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Convocatoria UGEL SAN MIGUEL: 3 - Analista, Especialista, Abogado | Bolsa de trabajo 2023

CONVOCATORIA CONCLUIDA.
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RESUMEN DE LA CONVOCATORIA:

Fecha de Publicación: 12 de Enero del 2023

Institución: UNIDAD DE GESTION EDUCATIVA LOCAL SAN MIGUEL

Tipo de contrato: CAS

Hay puestos para: Titulados Universitarios

Lugar de labores: Cajamarca

Remuneración: S/. 2500 Soles

Hay plazas para: Administración, Contabilidad, Derecho, Economía

Nota: Los interesados deben considerar previamente a la postulación, si cumplen con los requisitos establecidos para cada vacante y revisar que documentación(anexos, formatos, etc) debe adjuntar para su correcta inscripción. Las bases son consignados para cada puesto a continuación.

PUESTOS DE TRABAJO OFERTADOS:

CAS N° 001: ANALISTA DE ABASTECIMIENTO

Número de vacantes: 1
Formación Académica: Requisito mínimo: Título profesional universitario en contabilidad, administración y/o economía, colegiado con habilidad vigente
Experiencia:
Experiencia General: Experiencia mínima de dos (02) años en Sector Público y/o privado
Experiencia Específica: Experiencia mínima de un (01) año en oficinas de adquisiciones o abastecimientos o logística en el Sector Público.
Cursos y/o estudios de especialización:
- Contrataciones del estado vigente.
- Sistema de Integración de Gestión Administrativa-SIGA.
- Sistema de integración de Administración Financiera.
- SEACE
- Gestión Pública
- Cursos de ofimática a nivel básico (Word, Excel, Power Point).
Conocimiento para el puesto y/o cargo:
- Manejo de SIGA MEF Modulo Logística.
- Manejo de SIAF.
- Manejo de expedientes de contratación
- Adquisiciones de bienes, servicios.
Competencias:
- Pensamiento analítico
- Orientación al logro
- Interés por el orden y claridad
- Trabajo en equipo, cooperación
- Compromiso organizacional
Lugar de prestación de servicio: Unidad de Gestión Educativa Local San Miguel. (TRABAJO PRESENCIAL)
Remuneración: S/. 2,500.00 Soles
Plazo para postular: 16 de enero del 2023 desde las 08:00 am hasta las 05:30 pm
COMO POSTULAR:
Presentación de la hoja de vida documentada mediante correo electrónico: [email protected]
O de manera presencial a través de mesa de partes de la UGEL San Miguel.
• Descarga aquí Bases(convocatoria completa, cronograma y anexos)

CAS N° 001: RESPONSABLE DE PATRIMONIO

Número de vacantes: 1
Formación Académica: Requisito mínimo: Título profesional universitario en contabilidad, administración y/o economía, colegiado con habilidad vigente
Experiencia:
Experiencia General: Experiencia mínima de dos (02) años en Sector Público y/o privado
Experiencia Específica: Experiencia mínima de un (01) año en oficinas de patrimonio o abastecimiento o logística en el Sector Público
Cursos y/o estudios de especialización: Contrataciones del Estado vigente. Sistema de integración de Administración Financiera.
Conocimiento para el puesto y/o cargo:
- Toma de Inventario Físico de Patrimonio. Conciliación Físico - Contable.
- Conocimiento sobre elaboración de informes técnicos para altas, bajas y/o disposición de bienes
- Conocimiento para la elaboración de proyectos de resoluciones Directorales y/o Jefaturales.
- Conocimiento de las Directivas de SBN relacionadas a la gestión de Bienes muebles del Estado
Competencias:
- Pensamiento analítico
- Orientación al logro
- Interés por el orden y claridad
- Trabajo en equipo, cooperación
- Compromiso organizacional
Lugar de prestación de servicio: Unidad de Gestión Educativa Local San Miguel. (TRABAJO PRESENCIAL)
Remuneración: S/. 2,500.00 Soles
Plazo para postular: 16 de enero del 2023 desde las 08:00 am hasta las 05:30 pm
COMO POSTULAR:
Presentación de la hoja de vida documentada mediante correo electrónico: [email protected]
O de manera presencial a través de mesa de partes de la UGEL San Miguel.
• Descarga aquí Bases(convocatoria completa, cronograma y anexos)

CAS N° 001: ABOGADO(A) DE LA OFICINA DE PERSONAL

Número de vacantes: 1
Formación Académica: Requisito mínimo: Título profesional universitario en derecho, colegiado con habilitación vigente.
Experiencia:
Experiencia General: Experiencia mínima de dos (02) años en Sector Público y/o privado
Experiencia Específica: Experiencia mínima de un (01) año en el cargo y en el Sector Público.
Cursos y/o estudios de especialización:
- Gestión pública, legislación laboral.
- Cursos de ofimática a nivel básico (Word, Excel, Power Point)
Conocimiento para el puesto y/o cargo:
- Ley de Reforma Magisterial (Ley N° 29944). Procedimiento Administrativo General, Ley N° 27444
- Conocimientos en derecho laboral y público.
- Derecho administrativo y Normatividad del Sector Educación.
- Gestión pública.
- Ley de Reforma Magisterial (Ley N° 29944) Procedimiento Administrativo General, Ley N° 27444
- Conocimientos del Sistema de Recursos Humanos
Competencias:
- Pensamiento analítico
- Orientación al logro
- Interés por el orden y claridad
- Trabajo en equipo, cooperación
- Compromiso organizacional
Lugar de prestación de servicio: Unidad de Gestión Educativa Local San Miguel. (TRABAJO PRESENCIAL)
Remuneración: S/. 2,500.00 Soles
Plazo para postular: 16 de enero del 2023 desde las 08:00 am hasta las 05:30 pm
COMO POSTULAR:
Presentación de la hoja de vida documentada mediante correo electrónico: [email protected]
O de manera presencial a través de mesa de partes de la UGEL San Miguel.
• Descarga aquí Bases(convocatoria completa, cronograma y anexos)

INFORMACIÓN ADICIONAL PARA POSTULAR RECUERDA, para cada puesto se proporcionan los enlaces donde podrá revisar o descargar las bases, cronogramas, anexos, formatos, formularios, etc. Es importante revisar a detalle esta documentación para una correcta postulación. En los mismos se informa los requisitos completos solicitados, las condiciones del contrato, las etapas del proceso y sobre todo qué DOCUMENTACIÓN DEBE PRESENTAR(en qué orden, formato, cuándo, dónde) o qué INFORMACIÓN DEBE REGISTRAR si la postulación es virtual.

También, le recomendamos estar atento a la página de la institución ante cualquier nuevo comunicado de reprogramación, suspensión, cancelación, fe de erratas, etc que pudieran surgir durante el proceso de selección.

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RESULTADOS DE LA CONVOCATORIA La publicación de los resultados se realizará a través de la página web de la institución, en el apartado de Resultados.

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Es importante revisar el cronograma del puesto al cual postuló, allí se especifica CUÁNDO y por que medios se publicarán los resultados de cada etapa evaluativa.