Requisitos
Es importante descargar las bases para revisar los requisitos completos.
Condiciones del contrato
Es importante descargar las bases para conocer a más detalle las condiciones del contrato.
¿Cómo postular?
En las bases se especifica a mayor detalle el procedimiento de postulación.
Recomendaciones para postular
- Para postular al Estado es muy importante revisar a detalle cada punto descrito en las bases de la convocatoria. En este documento se especifica los requisitos completos, cronograma, anexos a presentar, que formularios llenar, como y en que orden debe presentar su documentación, etc.
- Si cumple con los requisitos, solo puede postular a través de los medios y en las fechas que indica las Bases/cronograma. Cualquier otro medio utilizado puede ser motivo de descalificación.
- Seguir la página de la institución para estar informado sobre cualquier comunicado de reprogramación, suspensión, cancelación, fe de erratas, etc que pudieran surgir durante el proceso de selección.
DESCARGAR BASES del concurso
Número de vacantes: 1
Requisitos:
Título profesional Universitario o bachiller en Administración, Relaciones Industriales, Contabilidad,
Derecho, Economista, Ingeniería Industrial.
Experiencia mínima de tres años (03) de experiencia general y un año (01) experiencia especifica en la
conducción de un sistema administrativo en logística.
Capacitación especializada en el Área
Tener conocimiento en computación e informática, SIGA, SIAF SEACE-PERU COMPRAS.
Indispensable contar con certificación OSCE.
Duración del contrato: Se recomienda realizar un contrato con adenda trimestral, conforme
disponibilidad presupuestal.
Lugar de prestación del servicio: UGEL COTABAMBAS
Plazo para Postular: 07 de marzo de 2023
COMO POSTULAR: Los expedientes serán presentados por mesa de partes de la UGEL Cotabambas en horario de
atención (8:00 am. A 17:30 pm.), según cronograma, una vez ingresado no se permitirá por
ningún motivo adicionar documentación.
• Ver aquí Convocatoria completa y cronograma
Resultados de la convocatoria
Revisar el cronograma del proceso de selección, allí se especifica cuando y por que medios se publicará los resultados de cada etapa evaluativa.
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