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CONVOCATORIA CONCLUIDA.
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Número de vacantes: 2
Formación Académica: Contar con título profesional universitario.
Experiencia: Contar como mínimo con dos (02) años de experiencia profesional.
Cursos y/o programas de especialización: Diplomado en Legislación Laboral o Seguridad y Salud en el Trabajo (mínimo 90 horas de duración), o Curso de Especialización en Legislación Laboral o Seguridad y Salud en el Trabajo (mínimo 24 horas acumuladas).
Conocimientos técnicos: Conocimiento de la normativa socio laboral, actuaciones inspectivas, derechos fundamentales laborales, seguridad y salud en el trabajo, ética, y derecho administrativo sancionador. Conocimiento en computación herramientas digitales.
Conocimiento de ofimática: Conocimiento de ofimática (Word, Excel y PowerPoint) nivel usuario o básico.
Habilidades y/o competencias:
Es importante descargar las bases para revisar los requisitos completos.
Lugar de prestación del servicio: Intendencia Regional de Junín
Remuneración: S/. 6,500.00 soles
Es importante descargar las bases para conocer a más detalle las condiciones del contrato.
Plazo para postular: Del 25 de octubre al 05 de noviembre de 2024
COMO POSTULAR: Inscripción virtual POSTULA AQUÍ
En las bases se especifica a mayor detalle el procedimiento de postulación.
Revisar el cronograma del proceso de selección, allí se especifica cuando y por que medios se publicará los resultados de cada etapa evaluativa.