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Convocatoria MUNICIPALIDAD DE PISCO
CAS N° 001: Especialista en Contrataciones
CONVOCATORIA CONCLUIDA.
Ya no puede postular a este proceso. Revise ofertas vigentes aquí
- Bases
- Anexos
- Cronograma
Requisitos
Es importante descargar las bases para revisar los requisitos completos.
Condiciones del contrato
Es importante descargar las bases para conocer a más detalle las condiciones del contrato.
¿Cómo postular?
En las bases se especifica a mayor detalle el procedimiento de postulación.
Recomendaciones para postular
- Para postular al Estado es muy importante revisar a detalle cada punto descrito en las bases de la convocatoria. En este documento se especifica los requisitos completos, cronograma, anexos a presentar, que formularios llenar, como y en que orden debe presentar su documentación, etc.
- Si cumple con los requisitos, solo puede postular a través de los medios y en las fechas que indica las Bases/cronograma. Cualquier otro medio utilizado puede ser motivo de descalificación.
- Seguir la página de la institución para estar informado sobre cualquier comunicado de reprogramación, suspensión, cancelación, fe de erratas, etc que pudieran surgir durante el proceso de selección.
DESCARGAR BASES del concurso
Número de vacantes: 1Formación Académica: Titulado y colegiado en Economía, contabilidad, administración
Experiencia: Mínimo cuatro (04) años de experiencia como analista o especialista o; en cargos o servicios con funciones relacionadas a la gestión de las contrataciones o; en cargos o servicios con funciones relacionadas a la gestión de las contrataciones públicas (incluye servicios, asesorías y/o consultorías)
Lugar de prestación del servicio: Dirección General de Administración y Finanzas
Remuneración: S/. 3,800.00 soles
Plazo para postular: 20 y 21 de Enero del 2021 horario: (7: 45.00 a.m. a 3:30 p.m.)
COMO POSTULAR: Presentación de expedientes Mesa de partes de la MUNICIPALIDAD DE PROVINCIAL DE PISCO
• Descargar aquí Bases y Convocatoria Completa
• Descargar aquí Cronograma
Resultados de la convocatoria
Revisar el cronograma del proceso de selección, allí se especifica cuando y por que medios se publicará los resultados de cada etapa evaluativa.
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