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Convocatoria MUNICIPALIDAD SANTIAGO DE CAO
CAS N° 005: ASISTENTE
CONVOCATORIA CONCLUIDA.
Ya no puede postular a este proceso. Revise ofertas vigentes aquí
- Bases
- Anexos
- Cronograma
Requisitos
Es importante descargar las bases para revisar los requisitos completos.
Condiciones del contrato
Es importante descargar las bases para conocer a más detalle las condiciones del contrato.
¿Cómo postular?
En las bases se especifica a mayor detalle el procedimiento de postulación.
Recomendaciones para postular
- Para postular al Estado es muy importante revisar a detalle cada punto descrito en las bases de la convocatoria. En este documento se especifica los requisitos completos, cronograma, anexos a presentar, que formularios llenar, como y en que orden debe presentar su documentación, etc.
- Si cumple con los requisitos, solo puede postular a través de los medios y en las fechas que indica las Bases/cronograma. Cualquier otro medio utilizado puede ser motivo de descalificación.
- Seguir la página de la institución para estar informado sobre cualquier comunicado de reprogramación, suspensión, cancelación, fe de erratas, etc que pudieran surgir durante el proceso de selección.
DESCARGAR BASES del concurso
Número de vacantes: 1Formación Académica: Estudios Superiores y/o Técnicos en Contabilidad, Administración, o afines
Experiencia:
• Experiencia laboral general de un (01) año como asistente en el Sector Público o Privado.
• Experiencia laboral específica de seis (06) meses en puestos similares.
Lugar de prestación del servicio: La Oficina de Abastecimiento y Control Patrimonial de la Municipalidad Distrital de Santiago de Cao Observatorio de Seguridad Ciudadana - Calle Progreso S/N, Santiago de Cao
Remuneración: S/. 1,300.00 soles
Plazo para postular: 19 de Febrero del 2021
COMO POSTULAR: Presentación de la hoja de vida documentada virtual al correo [email protected].
• Descarga aquí Bases(convocatoria completa y cronograma)
• Descarga aquí Ficha de Postulante
• Descarga aquí Declaraciones Juradas
Resultados de la convocatoria
Revisar el cronograma del proceso de selección, allí se especifica cuando y por que medios se publicará los resultados de cada etapa evaluativa.
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