Requisitos
Descarga las bases para revisar los requisitos completos.
Condiciones del contrato
Es importante descargar las bases para conocer a más detalle las condiciones del contrato.
¿Cómo postular?
En las bases se especifica a mayor detalle el procedimiento de postulación.
DESCARGAR BASES del concurso
Número de vacantes: 1
Formación Académica: Titulado Técnico Superior (3 ó 4 años): REFRIGERACION Y AIRE ACONDICIONADO
Experiencia: Mínimo Dos (2) años en el Sector Público y/o Privado
Lugar de Prestación del Servicio: Sede Central - La Molina
Remuneración: S/. 2,900.00 soles
Plazo para postular: Del 26 al 29 de Abril del 2021 (hasta las 16:00)
COMO POSTULAR:
Recepción de postulaciones
Enviar al siguiente correo electrónico: [email protected] los siguientes
documentos(Obligatorio):
1) Ficha de Datos Personales - REG-OAD-06 (debidamente firmados)
2) Declaración Jurada del Postulante - REG-UGRH-35 (debidamente firmados).
3) Documentos sustentatorios, debidamente foliados.
"Dentro de las bases podrá encontrar mayor información".
• Descargar aquí Bases(convocatoria completa y cronograma)
• Descargar aquí Declaración Jurada del Postulante REG-UGRH-35
• Descarga aquí Ficha de datos Personales REG-OAD-06
RECOMENDACIONES para postular
- Para postular al Estado Peruano es muy importante revisar a detalle cada punto descrito en las bases de la convocatoria. En este documento se especifica los requisitos completos, cronograma, anexos a presentar, que formularios llenar, como y en que orden debe presentar su documentación, etc.
- Si cumple con los requisitos, solo debes postular a través de los medios y en las fechas que indica las Bases/cronograma. Cualquier otro medio utilizado, puede ser motivo de descalificación.
- Estar atento a la página de la institución para estar informado sobre cualquier comunicado de reprogramación, suspensión, cancelación, fe de erratas entre otros avisos que pudieran surgir durante el proceso de selección.
-
Sigue AQUÍ los comunicados de las convocatorias de SENASA
Resultados de la convocatoria
Revisar el cronograma del proceso de selección, allí se especifica cuando y por que medios se publicará los resultados de cada etapa evaluativa.
Generalmente los resultados se publica en la página de la entidad
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