SUPERINTENDENCIA DE BANCA, SEGUROS Y AFP > Convocatoria Analista de Comunicación Audiovisual Junior para Lima

CONVOCATORIA VIGENTE. Revise el cronograma para conocer las fechas de cada etapa del proceso.

Requisitos

Número de vacantes: 1

Requisitos:

Grado académico de Bachiller o título profesional en Ciencias de la comunicación o afines.
De preferencia deberá contar con conocimientos en Adobe Premiere, Adobe After Effects, Adobe Photoshop, Adobe Illustrator y Adobe Audition
Disponibilidad para viajar
Experiencia laboral mínima de dos (2) años en el desempeño de actividades con similares responsabilidades a las funciones descritas en el perfil y/o en grabación y como editor audiovisual.
No estar inhabilitado por sanción de destitución o despido por orden del Poder Judicial u otras inhabilitaciones que determine la Ley.
Comunicación, trabajo en equipo, planificación y organización en el trabajo, orientación a la calidad, juicio y pensamiento analítico, involucramiento y cumplimiento.

Es importante descargar las bases para revisar los requisitos completos.

Lugar de prestación del servicio: San Isidro, Lima

Es importante descargar las bases para conocer a más detalle las condiciones del contrato.

CÓMO POSTULAR: Los Postulantes deben ingresar al siguiente enlace POSTULA AQUÍ

En las bases se especifica a mayor detalle el procedimiento de postulación.

Para postular al Estado es muy importante revisar a detalle cada punto descrito en las bases de la convocatoria. En este documento se especifica los requisitos completos, cronograma, anexos a presentar, que formularios llenar, como y en que orden debe presentar su documentación, etc.
Si cumple con los requisitos, solo puede postular a través de los medios y en las fechas que indica las Bases/cronograma. Cualquier otro medio utilizado puede ser motivo de descalificación.
Seguir la página de la institución para estar informado sobre cualquier comunicado de reprogramación, suspensión, cancelación, fe de erratas, etc que pudieran surgir durante el proceso de selección.

Revisar el cronograma del proceso de selección, allí se especifica cuando y por que medios se publicará los resultados de cada etapa evaluativa.

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