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Convocatoria MUNICIPALIDAD PICHANAQUI
CAS N° 001: AGENTE DE SERENAZGO
CONVOCATORIA CONCLUIDA.
Ya no puede postular a este proceso. Revise ofertas vigentes aquí
- Bases
- Anexos
- Cronograma
Requisitos
Número de vacantes: 40
Formación Académica:
- secundaria incompleta y/o completa
- Recomendable ser licenciado de las FFAA y/o PNP sin haber sido retirado por sanción disciplinaria
Experiencia:
- Experiencia mínima de 06 meses en el sector publico o privado
- recomendables tener experiencia laboral en unidades de serenazgo y/o seguridad privada
Habilidades y/o competencias
- Habilidad para trabajar en equipo, bajo presión y cumplimento de metas
- Conducta responsable, honesta y pro activa
Es importante descargar las bases para revisar los requisitos completos.
Condiciones del contrato
Lugar de prestación del servicio: Municipalidad Distrital de Pichanaqui
Remuneración: S/. 1800.00 soles
Es importante descargar las bases para conocer a más detalle las condiciones del contrato.
¿Cómo postular?
Plazo para postular: 24 de junio del 2023
COMO POSTULAR: Recepción de hoja de vida y anexos 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11 y 12, se hará recepcion unicamente en el correo: [email protected]
En las bases se especifica a mayor detalle el procedimiento de postulación.
Recomendaciones para postular
- Para postular al Estado es muy importante revisar a detalle cada punto descrito en las bases de la convocatoria. En este documento se especifica los requisitos completos, cronograma, anexos a presentar, que formularios llenar, como y en que orden debe presentar su documentación, etc.
- Si cumple con los requisitos, solo puede postular a través de los medios y en las fechas que indica las Bases/cronograma. Cualquier otro medio utilizado puede ser motivo de descalificación.
- Seguir la página de la institución para estar informado sobre cualquier comunicado de reprogramación, suspensión, cancelación, fe de erratas, etc que pudieran surgir durante el proceso de selección.
DESCARGAR BASES del concurso
Resultados de la convocatoria
Revisar el cronograma del proceso de selección, allí se especifica cuando y por que medios se publicará los resultados de cada etapa evaluativa.
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