Requisitos
Es importante descargar las bases para revisar los requisitos completos.
Condiciones del contrato
Es importante descargar las bases para conocer a más detalle las condiciones del contrato.
¿Cómo postular?
En las bases se especifica a mayor detalle el procedimiento de postulación.
Recomendaciones para postular
- Para postular al Estado es muy importante revisar a detalle cada punto descrito en las bases de la convocatoria. En este documento se especifica los requisitos completos, cronograma, anexos a presentar, que formularios llenar, como y en que orden debe presentar su documentación, etc.
- Si cumple con los requisitos, solo puede postular a través de los medios y en las fechas que indica las Bases/cronograma. Cualquier otro medio utilizado puede ser motivo de descalificación.
- Seguir la página de la institución para estar informado sobre cualquier comunicado de reprogramación, suspensión, cancelación, fe de erratas, etc que pudieran surgir durante el proceso de selección.
DESCARGAR BASES del concurso
Número de vacantes: 1
Formación Académica: Título universitario en Administración, Contabilidad, Economía e Ingeniería de Sistemas
Experiencia:
• Experiencia General: mínima de cinco (5) años en el sector público y/o privado.
• Experiencia Específica: mínima de dos (2) años como Analista Especialista y/o Técnico, en el sector público y en áreas de Recursos Humanos
Lugar de prestación del servicio: Sub Dirección de Recursos Humanos
Remuneración: S/. 2,800.00 soles
Plazo para postular: El 23 de junio del 2022
COMO POSTULAR:
Inscripción de postulantes mediante la web institucional POSTULA AQUÍ De 06:00 am a 14:00 pm
Recepción de Forma Presencial: Presentación de Curriculum Vitae por mesa de partes de la DRTC-HCO acuerdo a los anexos adjuntos, todo ello:
De 08:00 a 13:00 horas y de 14:00 a 17:00 horas, en la Oficina de Trámite Documentado, sito en Jr. Gral. Prado N°911 Huánuco.
• Descarga aquí Bases y convocatoria completa
• Descarga aquí Cronograma
• Descarga aquí Anexos
Resultados de la convocatoria
Revisar el cronograma del proceso de selección, allí se especifica cuando y por que medios se publicará los resultados de cada etapa evaluativa.
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