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Convocatoria MUNICIPALIDAD DE POROY
CAS N° 001: JEFE DE SEGURIDAD CIUDADANA
CONVOCATORIA CONCLUIDA.
Ya no puede postular a este proceso. Revise ofertas vigentes aquí
- Bases
- Anexos
- Cronograma
Requisitos
Es importante descargar las bases para revisar los requisitos completos.
Condiciones del contrato
Es importante descargar las bases para conocer a más detalle las condiciones del contrato.
¿Cómo postular?
En las bases se especifica a mayor detalle el procedimiento de postulación.
Recomendaciones para postular
- Para postular al Estado es muy importante revisar a detalle cada punto descrito en las bases de la convocatoria. En este documento se especifica los requisitos completos, cronograma, anexos a presentar, que formularios llenar, como y en que orden debe presentar su documentación, etc.
- Si cumple con los requisitos, solo puede postular a través de los medios y en las fechas que indica las Bases/cronograma. Cualquier otro medio utilizado puede ser motivo de descalificación.
- Seguir la página de la institución para estar informado sobre cualquier comunicado de reprogramación, suspensión, cancelación, fe de erratas, etc que pudieran surgir durante el proceso de selección.
DESCARGAR BASES del concurso
Número de vacantes: 1Formación Académica: Oficial en Retiro de las fuerzas armadas o PNP
Experiencia:
• Experiencia laboral mínima de 10 años en la administración pública o privada
• Experiencia especifica mínima de 08 años como jefe de seguridad ciudadana en el sector público.
Lugar de prestación del servicio: Municipalidad Distrital de Poroy
Remuneración: S/.3.000,00 soles
Plazo para postular: 27 de marzo de 2023 Hora: 08:00 a 15:00 Horas
COMO POSTULAR: PRESENTACION DE LA FICHA DE POSTULANTE, CURRICULUM VITAE y otros en Mesa de Partes de la Institución, sito en Plaza Domingo Echegaray S/N, Poroy.
La presentación de la Hoja de Vida Descriptiva y Anexos, deberán estar firmadas en cada página y foliado.
• Ver aquí Bases(convocatoria completa, cronograma y anexos)
• Ver aquí FE DE ERRATAS
Resultados de la convocatoria
Revisar el cronograma del proceso de selección, allí se especifica cuando y por que medios se publicará los resultados de cada etapa evaluativa.
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