Convocatoria MUNICIPALIDAD DE KIMBIRI
CAS N° 003: ESPECIALISTA EN CONTROL PREVIO

CONVOCATORIA CONCLUIDA.
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Convocatoria MUNICIPALIDAD DE KIMBIRI
  • Bases
  • Anexos
  • Cronograma

Requisitos

Es importante descargar las bases para revisar los requisitos completos.

Condiciones del contrato

Es importante descargar las bases para conocer a más detalle las condiciones del contrato.

¿Cómo postular?

En las bases se especifica a mayor detalle el procedimiento de postulación.

Recomendaciones para postular

  • Para postular al Estado es muy importante revisar a detalle cada punto descrito en las bases de la convocatoria. En este documento se especifica los requisitos completos, cronograma, anexos a presentar, que formularios llenar, como y en que orden debe presentar su documentación, etc.
  • Si cumple con los requisitos, solo puede postular a través de los medios y en las fechas que indica las Bases/cronograma. Cualquier otro medio utilizado puede ser motivo de descalificación.
  • Seguir la página de la institución para estar informado sobre cualquier comunicado de reprogramación, suspensión, cancelación, fe de erratas, etc que pudieran surgir durante el proceso de selección.

DESCARGAR BASES del concurso

Número de vacantes: 1
Formación Académica: Profesional Titulado, colegiado y habilitado en Contabilidad o carrera afines
Experiencia: Más de 3 años de experiencia laboral en el cargo o en el Sector Público/privado.
Capacitaciones: Capacitación acreditada y/o programas de especialización y/o Diplomado (200 horas)
Lugar de prestación del servicio: Municipalidad Distrital de Kimbiri
Remuneración: S/. 3,500.00 soles
Plazo para postular: 02 de Junio del 2021 Hora: de 08:00 a 18:00
COMO POSTULAR: Presentación de Curriculum Vitae documentada vía email en la siguiente dirección: [email protected] de la Municipalidad Distrital de Kimbiri (Solo se consideran los correos electrónicos recepcionado dentro de la fecha y hora establecido)
Descarga aquí Convocatoria completa, cronograma y formatos

Resultados de la convocatoria

Revisar el cronograma del proceso de selección, allí se especifica cuando y por que medios se publicará los resultados de cada etapa evaluativa.

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