Requisitos
Es importante descargar las bases para revisar los requisitos completos.
Condiciones del contrato
Es importante descargar las bases para conocer a más detalle las condiciones del contrato.
¿Cómo postular?
En las bases se especifica a mayor detalle el procedimiento de postulación.
Recomendaciones para postular
- Para postular al Estado es muy importante revisar a detalle cada punto descrito en las bases de la convocatoria. En este documento se especifica los requisitos completos, cronograma, anexos a presentar, que formularios llenar, como y en que orden debe presentar su documentación, etc.
- Si cumple con los requisitos, solo puede postular a través de los medios y en las fechas que indica las Bases/cronograma. Cualquier otro medio utilizado puede ser motivo de descalificación.
- Seguir la página de la institución para estar informado sobre cualquier comunicado de reprogramación, suspensión, cancelación, fe de erratas, etc que pudieran surgir durante el proceso de selección.
DESCARGAR BASES del concurso
Número de vacantes: 1
Formación Académica: Técnico profesional en topografía
Experiencia:
Experiencia general: Experiencia Mínima de tres años en el sector Público y/o privado
Experiencia especifica. Mínima de 01 año en el sector público en el cargo al cual postula
Cursos y estudios de especialización :
Conocimiento avanzado en computación
Conocimientos avanzados en Software
AUTOCAD e instrumentos topográficos
Capacitación en seguridad y salud ocupacional
Conocimiento :
Conocimientos de programas informáticos de ingeniería
Manejo de instrumentos de ingeniería como el AUTOCAD-CIVIL, Estación total, GPS y otros
Lugar de prestación del servicio: Gerencia Regional de Educación Cusco - Dirección de Gestión Institucional
Remuneración: S/. 2,200.00 Soles
Plazo para postular: Del 20 al 21 de junio del 2022
COMO POSTULAR: Presentación de la hoja de vida documentada (en mesa de partes de la GEREDU de manera presencial)
• Descarga aquí Bases(Convocatoria Completa, Cronograma y anexos)
Resultados de la convocatoria
Revisar el cronograma del proceso de selección, allí se especifica cuando y por que medios se publicará los resultados de cada etapa evaluativa.
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