Convocatoria UGEL SATIPO
CAS N° 007: Responsable de Bienestar SRE

CONVOCATORIA CONCLUIDA.
Ya no puede postular a este proceso. Revise ofertas vigentes aquí

Convocatoria UGEL SATIPO
  • Bases
  • Anexos
  • Cronograma

Requisitos

Es importante descargar las bases para revisar los requisitos completos.

Condiciones del contrato

Es importante descargar las bases para conocer a más detalle las condiciones del contrato.

¿Cómo postular?

En las bases se especifica a mayor detalle el procedimiento de postulación.

Recomendaciones para postular

  • Para postular al Estado es muy importante revisar a detalle cada punto descrito en las bases de la convocatoria. En este documento se especifica los requisitos completos, cronograma, anexos a presentar, que formularios llenar, como y en que orden debe presentar su documentación, etc.
  • Si cumple con los requisitos, solo puede postular a través de los medios y en las fechas que indica las Bases/cronograma. Cualquier otro medio utilizado puede ser motivo de descalificación.
  • Seguir la página de la institución para estar informado sobre cualquier comunicado de reprogramación, suspensión, cancelación, fe de erratas, etc que pudieran surgir durante el proceso de selección.

DESCARGAR BASES del concurso

Número de vacantes: 1
Formación Académica: Bachiller en Psicología, Trabajo Social, Antropología, Sociología, Educación o carreras a fines
Experiencia:
Experiencia general: 03 años
Experiencia específica: 02 años de experiencia en el desarrollo de proyectos sociales y/o intervenciones relacionadas a prevención y/o atención de la violencia integral de adolescentes
Lugar de prestación del servicio:Residencia Estudiantil anexa a la IE Secundaria
Remuneración: S/. 2,500.00 Soles
Plazo para Postular: 08 y 11 de abril del 2022 en horario de atención de mesa de partes
COMO POSTULAR: Presentación de expedientes de postulantes en físico por mesa de partes de la UGEL SATIPO
Descarga aquí Bases(convocatoria completa y cronograma)
Descarga aquí Anexos

Resultados de la convocatoria

Revisar el cronograma del proceso de selección, allí se especifica cuando y por que medios se publicará los resultados de cada etapa evaluativa.

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