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Convocatoria MUNICIPALIDAD VILLA EL SALVADOR
CAS N° 080: SECRETARIA
CONVOCATORIA CONCLUIDA.
Ya no puede postular a este proceso. Revise ofertas vigentes aquí
- Bases
- Anexos
- Cronograma
Requisitos
Es importante descargar las bases para revisar los requisitos completos.
Condiciones del contrato
Es importante descargar las bases para conocer a más detalle las condiciones del contrato.
¿Cómo postular?
En las bases se especifica a mayor detalle el procedimiento de postulación.
Recomendaciones para postular
- Para postular al Estado es muy importante revisar a detalle cada punto descrito en las bases de la convocatoria. En este documento se especifica los requisitos completos, cronograma, anexos a presentar, que formularios llenar, como y en que orden debe presentar su documentación, etc.
- Si cumple con los requisitos, solo puede postular a través de los medios y en las fechas que indica las Bases/cronograma. Cualquier otro medio utilizado puede ser motivo de descalificación.
- Seguir la página de la institución para estar informado sobre cualquier comunicado de reprogramación, suspensión, cancelación, fe de erratas, etc que pudieran surgir durante el proceso de selección.
DESCARGAR BASES del concurso
Número de vacantes: 1Formación Académica: ESTUDIOS UNIVERSITARIOS Y/O TÉCNICOS AFINES AL PUESTO
Experiencia: EXPERIENCIA GENERAL DE 01 AÑO EN EL SECTOR PÚBLICO O PRIVADO
Conocimientos Para El Puesto Y/O Cargo: CONOCIMIENTO EN OFIMÁTICA BÁSICO, CONOCIMIENTO SOBRE RELACIONES HUMANAS
Competencias: ALTO SENTIDO DE RESPONSABILIDAD, CAPACIDAD PARA TRABAJAR EN EQUIPO Y BAJO PRESIÓN, CAPACIDAD DE COMUNICACIÓN Y ORGANIZACIÓN
Lugar de prestación del servicio: SUBGERENCIA DE SERENAZGO
Remuneración: S/. 1200.00 soles
Plazo para Postular: 16 de noviembre de 2021
COMO POSTULAR: El Postulante; Los Interesados Deben Hacer Llegar Su Curriculum Vitae Documentado Y Foliado al correo [email protected], Dirigido A La Unidad De Gestión De Recursos Humanos
• Descarga aquí Bases(convocatoria completa y cronograma)
Resultados de la convocatoria
Revisar el cronograma del proceso de selección, allí se especifica cuando y por que medios se publicará los resultados de cada etapa evaluativa.
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