- Bases
- Anexos
- Cronograma
Requisitos
Es importante descargar las bases para revisar los requisitos completos.
Condiciones del contrato
Es importante descargar las bases para conocer a más detalle las condiciones del contrato.
¿Cómo postular?
En las bases se especifica a mayor detalle el procedimiento de postulación.
Recomendaciones para postular
- Para postular al Estado es muy importante revisar a detalle cada punto descrito en las bases de la convocatoria. En este documento se especifica los requisitos completos, cronograma, anexos a presentar, que formularios llenar, como y en que orden debe presentar su documentación, etc.
- Si cumple con los requisitos, solo puede postular a través de los medios y en las fechas que indica las Bases/cronograma. Cualquier otro medio utilizado puede ser motivo de descalificación.
- Seguir la página de la institución para estar informado sobre cualquier comunicado de reprogramación, suspensión, cancelación, fe de erratas, etc que pudieran surgir durante el proceso de selección.
DESCARGAR BASES del concurso
Número de vacantes: 1Formación académica: Profesional universitario titulado de las carreras de Psicología o Sociología con colegiatura y habilitación vigente
Experiencia:
• Experiencia laboral general: Experiencia laboral general mínima acreditada de dos (02) años en el sector público o privado.
• Experiencia especifica: Experiencia laboral específica mínima acreditada de seis (06) meses en la función o materia.
Competencias: Empatía, asertividad, análisis, buena comunicación oral y escrita, organización de la información
Lugar de prestación del servicio: Instituciones educativas de la jurisdicción UGEL.07 (Distrito de San Luis, San Borja, Surquillo, Santiago de Surco, Miraflores, Barranco, Chorrillos)
Remuneración: S/. 2,800.00 Soles
Plazo para Postular: 12 de octubre del 2022
COMO POSTULAR: Presentación de requisitos mínimos del puesto al correo electrónico: [email protected]
• Descarga aquí Bases(Convocatoria completa, cronograma y anexos
Resultados de la convocatoria
Revisar el cronograma del proceso de selección, allí se especifica cuando y por que medios se publicará los resultados de cada etapa evaluativa.
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