Requisitos
Es importante descargar las bases para revisar los requisitos completos.
Condiciones del contrato
Es importante descargar las bases para conocer a más detalle las condiciones del contrato.
¿Cómo postular?
En las bases se especifica a mayor detalle el procedimiento de postulación.
Recomendaciones para postular
- Para postular al Estado es muy importante revisar a detalle cada punto descrito en las bases de la convocatoria. En este documento se especifica los requisitos completos, cronograma, anexos a presentar, que formularios llenar, como y en que orden debe presentar su documentación, etc.
- Si cumple con los requisitos, solo puede postular a través de los medios y en las fechas que indica las Bases/cronograma. Cualquier otro medio utilizado puede ser motivo de descalificación.
- Seguir la página de la institución para estar informado sobre cualquier comunicado de reprogramación, suspensión, cancelación, fe de erratas, etc que pudieran surgir durante el proceso de selección.
DESCARGAR BASES del concurso
Vacantes: 01
Modalidad: Pre-profesional/profesional
Pueden postular: Estudiante universitario de 8vo ciclo a más de Arquitectura o Ingenieria Civil. En el caso de egresados, no tener más de dos
años de concluido sus estudios.
Principales funciones a desarrollar:
- Atender los expedientes de los administrados referentes a las inspecciones oculares.
- Realizar inspecciones oculares.
- Apoyar en la planificación y evaluación actividades de los pequeños contribuyentes desde el inicio de la inspección hasta el término del proceso.
- Realizar cálculos para el resultado de impuestos prediales y arbitrios.
Subvención económica: S/. 930.00 Soles
Prácticas para: Gerencia de Personal
Jr. Paz Soldán N°252. Callao.
Fechas para postular: El 30 de Marzo (De 8:00 a 17:00 horas)
¿Cómo postular? Envío de la ficha técnica del/la postulante y
la carta de presentación, al correo
electrónico [email protected]
Descarga aquí Bases(convocatoria completa y cronograma)
Descarga aquí Solicitud
Resultados de la convocatoria
Revisar el cronograma del proceso de selección, allí se especifica cuando y por que medios se publicará los resultados de cada etapa evaluativa.
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