AVISO

Informativo

📢 CURSO GRATUITO: Consigue tus Prácticas/Trabajo este 2025 💼 Crea un CV efectivo - Optimiza tu Linkedin - Prepárate para tu entrevista

Curso ((EN VIVO)) |Fecha: 4 de febrero | Hora 7:30 pm | Dirigido a postulantes al sector público o privado | ¡Inscríbete aquí!

Convocatoria MUNICIPALIDAD DE SURCO
Practicante de Psicología

CONVOCATORIA CONCLUIDA.
Ya no puede postular a este proceso. Revise ofertas vigentes aquí

Convocatoria MUNICIPALIDAD DE SURCO
  • Bases
  • Anexos
  • Cronograma

Requisitos

Vacantes: 01

Modalidad: Profesional

Pueden postular: Constancia de egresado, emitido por la universidad de la carrera Psicología

Cursos y/o conocimientos adicionales:

  • Evaluación del desempeño
  • Evaluación curricular
  • Diseño de perfiles del puesto.
  • Gestión Pública e Instrumentos de Gestión de Recursos Humanos.
  • Conocimientos de la Ley del Servicio Civil.
  • Microsof Oficce nivel Intermedio

Funciones:

  • Apoyar en la elaboración de perfiles de puestos, bases, cronograma, actas y otros documentos que se requieran durante el proceso de selección de personal.
  • Apoyar en la evaluación curricular durante el proceso de selección de personal.
  • Apoyar en el proceso e inducción al personal que inicia vinculo laboral con la entidad y/o modalidad formativa.
  • Apoyar en la Redacción de documentos como memorandum, informes, cartas, oficios, etc.
  • Apoyar en el desarrollo de las actividades de las etapas de Gestión del Rendimiento.
  • Apoyar en la orientación y/o asistencia tecnica al personal de las areas que participan en el ciclo de Gestión del Rendimiento.
  • Apoyar en la elaboración y ejecución de los planes de acción de clima y cultura organizacional de la entidad.
  • Apoyar en el seguimiento a las campañas de clima laboral, encuestas, focus group, programa aliados, entre otros, relacionados al clima y cultura organizacional.
  • Apoyar en la elaboración de encuestas de saisfación laboral y test psicologicos para el personal de la entidad.
  • Realizar otras actividades de apoyo que le asigne el jefe(a) inmediato

Es importante descargar las bases para revisar los requisitos completos.

Condiciones del contrato

Subvención económica: S/. 1,200.00 soles

Prácticas para: Subgerencia de Gestión del Talento Humano.

Es importante descargar las bases para conocer a más detalle las condiciones del contrato.

¿Cómo postular?

Fechas para postular: El 05 de junio de 2024

¿Cómo postular? INSCRIPCIÓN DE POSTULANTE
Los interesados, deberán presentar de manera virtual al siguiente enlace POSTULA AQUÍ En un solo archivo PDF el (Anexo N°04), Ficha Resumen Curricular, Anexo N° 5, Currículum Vitae (foliado y documentado), Copia DNI (escaneado).

En las bases se especifica a mayor detalle el procedimiento de postulación.

Recomendaciones para postular

  • Para postular al Estado es muy importante revisar a detalle cada punto descrito en las bases de la convocatoria. En este documento se especifica los requisitos completos, cronograma, anexos a presentar, que formularios llenar, como y en que orden debe presentar su documentación, etc.
  • Si cumple con los requisitos, solo puede postular a través de los medios y en las fechas que indica las Bases/cronograma. Cualquier otro medio utilizado puede ser motivo de descalificación.
  • Seguir la página de la institución para estar informado sobre cualquier comunicado de reprogramación, suspensión, cancelación, fe de erratas, etc que pudieran surgir durante el proceso de selección.

DESCARGAR BASES del concurso

Resultados de la convocatoria

Revisar el cronograma del proceso de selección, allí se especifica cuando y por que medios se publicará los resultados de cada etapa evaluativa.

Te sugerimos revisar:


Compartir en: Facebook Whatsapp Linkedin Twitter Messenger

Utilizamos cookies propias necesarias para el funcionamiento correcto y personalización del sitio web. También utilizamos cookies de terceros para fines analíticos y mostrarte publicidad relacionada según tus preferencias. Para más información sobre las cookies y configurar tus preferencias, consulta nuestra Política de Cookies